对于读过研究生或正在攻读生物医疗学科研究生的同学，或许都会听到导师讲过类似这样的话：“只要你在科研上有所作为，将来找工作就不会困难”，“你专心做你的科研，我会为你推荐优质岗位”，“别担心，完成我的课题后你找工作轻松自如”。这些话让学生们安心投入科研，而不必去担忧实习或找工作的事情。但是，这真的是导师所说的那样吗？科研做好了，真的能顺利找到理想的工作吗？今天，我们将深入分析一下导师为什么会说这些话，以及真实情况究竟如何。

1. 科研项目需要人手，导师只是为自己谋利

导师频繁使用这种说法的一个原因是，他所申请的生物医疗项目通常需要人员参与，无法全部依赖自己完成。如果所有的学生都去实习，那么项目将难以按时结题。因此，出于对自身利益的考虑，“劝说”学生专心做科研成了他选择的最佳策略。特别是对于某些生物医疗领域的短期课题，参与人员越多，项目如期完成的可能性就越大。

2. 导师需为学生的毕业负责

一些具有责任感的导师，首要关注的并不是自己的项目能否按时完成，而是学生能否顺利毕业。如果一个学生在毕业条件上严重不足，而又不专注科研，选择出去找工作，导师可能会选择让学生专心努力。毕竟，相较于在临近毕业时面临延迟的风险，导师更愿意引导学生先做好科研，尽量避免找工作的困扰。因为他们见过很多因毕业问题而烦恼的学长，导师基于这种考虑，不让学生外出实习也许是为了帮助学生尽快达成毕业要求。至于毕业后的就业走势，则与他们并无太大关系。

3. 时代变迁，导师与学生的观念差距

现代的导师也曾是学生，在他们求学的时期，可能正经历了国家经济飞速发展的阶段，企业普遍急需人才。在那个年代，只要顺利完成研究生学业，往往会有众多企业争着提供工作机会。但是，如今随着学历贬值的加剧，老师们可能尚未完全意识到当前求职竞争的激烈，学生和导师之间因此产生了代沟，导师难以理解当代学生的焦虑与不安。

4. 导师的学术地位，能够开辟更广阔的职业道路

假设你的导师是一位在生物医疗领域具有显著影响力的学者，他所说的话很可能是基于真实的情况。如果导师的科研方向紧贴应用领域的热点，跟随他进行科研研究或许能够学到比实习更有价值的知识。这种情况下，如果导师愿意为你推荐工作，你有机会进入高水平的行业前沿，而不是受限于普通的工作机会。

5. 科研和实习的职业选择

当然，除了考虑导师说的这些，许多同学可能注意到，实验室中专心做科研的学姐学弟，毕业后找到的工作往往比那些随意外出实习的同学更加理想。这种现象其实相当普遍，很多导师的研究方向可能并不涉及行业的热点领域，而一些冷门的科研方向在工业界难以找到应用场景，因此没有实习经验的同学，自然也难以找到好工作。

判断是否应放弃实习机会的标准

那么，如何判断自己是否应该拒绝导师的科研承诺，而去实习呢？你可以考虑以下五个问题：

1. 你是否已经满足毕业条件，能够按时毕业？
2. 你的课题是否属于冷门研究方向，没有任何应用价值？
3. 你是否放弃了继续深造的想法，例如攻读博士或博士后，只想工作？
4. 你是否想转行，或者你想找的工作与课题毫无关联？
5. 你的导师是否为行业内的大牛，是否宽容，不会因为你实习而影响你毕业？

如果上述问题中，有三个及以上的回答是“是”，那么你勇敢地拒绝导师的描绘吧。毕竟，再香的饼也可能吃得太多而噎着，生活终归是要考虑的。

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